Приказ от 15 июля 2009 г. N 542 об утверждении устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального


НазваниеПриказ от 15 июля 2009 г. N 542 об утверждении устава федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального
страница5/8
Дата29.04.2013
Размер0.83 Mb.
ТипДокументы
1   2   3   4   5   6   7   8

150.2. По требованию не менее 50% членов Ученого совета.

151. Непосредственное управление всей деятельностью Института осуществляет начальник Института, назначаемый на должность и освобождаемый от должности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

152. Начальник Института:

152.1. Руководит деятельностью Института, распределяет обязанности своих заместителей, помощников, начальника Филиала.

152.2. Исполнение части своих полномочий начальник Института может в установленном порядке делегировать своим заместителям, помощникам и руководителям структурных подразделений Института. Делегирование полномочий осуществляется путем издания приказа или выдачи доверенности.

152.3. Является прямым начальником всего личного состава Института.

152.4. В пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, организует контроль за их исполнением.

152.5. Утверждает должностные инструкции всех сотрудников и работников Института.

152.6. Утверждает положения о структурных подразделениях Института и Филиале, обязательные для исполнения правила внутреннего распорядка в Институте, иные локальные акты.

152.7. Без доверенности действует от имени Института, представляет его интересы в федеральных органах исполнительной власти, других органах, учреждениях, организациях в пределах, определенных законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом.

152.8. Обладает правом первой подписи финансовых документов, выдает доверенности сотрудникам и работникам Института на осуществление необходимых отдельных правомочий.

152.9. Организует подготовку и представляет в установленном порядке в МВД России сметы на требуемый объем финансовых средств, выделяемых из федерального бюджета, возвратное распределение предельных объемов бюджетного финансирования, а также проект уведомления о лимитах бюджетных обязательств по дополнительному бюджетному финансированию за счет арендных платежей.

152.10. Ходатайствует перед МВД России о перераспределении финансирования за счет средств федерального бюджета в пределах выделенных лимитов бюджетных обязательств.

152.11. Проводит работу по подбору, расстановке и профессиональной подготовке кадров, обеспечивает соблюдение законности и служебной дисциплины.

152.12. Назначает на должность, принимает на работу, перемещает по службе, переводит на другую работу, освобождает от занимаемой должности и увольняет со службы (работы) сотрудников и работников в установленном порядке и в пределах своей компетенции.

152.13. Организует разработку и утверждает образовательные профессиональные программы, реализуемые в Институте, учебные планы, годовые календарные графики учебного процесса, расписания занятий и другие документы, предусмотренные настоящим Уставом.

152.14. Осуществляет прием на обучение в Институт, перевод, отчисление и восстановление обучающихся.

152.15. Присваивает первые и очередные специальные звания рядового и младшего начальствующего состава, а также очередные специальные звания среднего и старшего начальствующего состава до подполковника милиции (подполковника внутренней службы) включительно, а также присваивает (подтверждает) квалификационные звания сотрудникам.

152.16. Организует аттестацию постоянного и переменного состава и работников Института.

152.17. Организует осуществление текущего контроля успеваемости и аттестации обучающихся.

152.18. Поощряет, налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников, работников и обучающихся Института в пределах своей компетенции, предоставляет им отпуска, направляет в служебные командировки.

152.19. Устанавливает и изменяет в соответствии с утвержденным объемом финансирования разряды (должностные оклады) сотрудников (работников), а также надбавки и доплаты к их разрядам (должностным окладам) в пределах, предусмотренных законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России и локальными нормативными актами Института.

152.20. Устанавливает порядок и размеры премирования сотрудников, работников и обучающихся Института в соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России и локальными нормативными актами Института.

152.21. Обеспечивает сотрудникам (работникам) безопасные условия труда и несет ответственность в установленном законодательством Российской Федерации порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности.

152.22. Представляет в установленном порядке в ДКО МВД России предложения о внесении изменений в структуру и штатное расписание Института.

152.23. Утверждает в установленном порядке штатное расписание работников Института и перечни изменений, вносимых в штатное расписание работников Института.

152.24. В установленном порядке распределяет (перераспределяет) штатную численность профессорско-преподавательского и начальствующего состава.

152.25. Утверждает и признает утратившими силу штатные расписания подразделений, осуществляющих свою деятельность за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, и перечни изменений, вносимых в эти штатные расписания.

152.26. Вносит в установленном порядке в МВД России предложения о назначении на должность или освобождении от должности своих заместителей, других руководителей структурных подразделений Института, должности которых входят в номенклатуру МВД России.

152.27. Заключает от имени Института договоры, соглашения и контракты в соответствии с законодательством Российской Федерации.

152.28. Осуществляет оперативное управление имуществом, закрепленным за Институтом, обеспечивает его сохранность и эффективное использование по целевому назначению.

152.29. Определяет направления расходования средств, полученных из дополнительных источников финансового обеспечения, утверждает сметы доходов и расходов финансовых средств, полученных от приносящей доход деятельности Института.

152.30. Определяет учетную политику Института, списывает в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, с баланса Института изношенные и непригодные для дальнейшего использования и реализации основные средства, дебиторскую и кредиторскую задолженность.

152.31. Организует финансовое обеспечение филиала Института.

152.32. В установленном порядке организует взаимодействие Института со структурными подразделениями МВД России, органами государственной власти Российской Федерации, учреждениями и организациями в целях выполнения возложенных на Институт задач и функций.

152.33. Организует работу по обеспечению сохранности государственной и служебной тайны.

152.34. Назначает проведение служебных проверок.

152.35. Рассматривает предложения, заявления и жалобы по вопросам деятельности Института и его структурных подразделений и принимает по ним необходимые меры.

152.36. Утверждает Положение об Ученом совете Института, руководит его деятельностью, а также деятельностью других органов самоуправления Института, утверждает или согласовывает в установленном порядке их персональный состав.

152.37. Обладает иными полномочиями, установленными законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России.

152.38. Несет ответственность за: выполнение возложенных на Институт задач и функций; обеспечение государственной и служебной тайны и режима секретности в деятельности Института; организацию бухгалтерского учета в Институте и соблюдение законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете; целевое использование средств федерального бюджета; организацию правовой работы и ее соответствие установленным в системе МВД России требованиям; состояние морально-психологического климата в Институте; ущерб, причиненный здоровью и трудоспособности сотрудников и работников.

153. Руководство отдельными направлениями деятельности Института осуществляют заместители начальника Института, которые назначаются на должность и освобождаются от должности в установленном порядке.

154. В период отсутствия начальника Института его права и обязанности осуществляет назначаемый в установленном порядке заместитель.

155. Непосредственное руководство учебной и методической работой, координацию деятельности филиала, факультетов, кафедр и других подразделений по обеспечению образовательного процесса осуществляет заместитель начальника Института, курирующий учебную работу. На него возлагается ответственность за качество и эффективность учебно-методической работы.

156. Непосредственное руководство научной деятельностью, редакционно-издательской деятельностью и деятельностью научно-педагогических и научных кадров Института осуществляет заместитель начальника Института, курирующий научную работу. На него возлагается ответственность за качество и эффективность научно-исследовательской и редакционно-издательской деятельности, за подготовку, повышение квалификации и аттестацию научнопедагогических и научных кадров.

157. Непосредственное руководство работой по подбору и расстановке кадров, повышению их квалификации, воспитанию и социально-правовой защите переменного и постоянного состава Института, а также укреплению служебной дисциплины и законности осуществляет заместитель начальника Института, курирующий работу с личным составом. На него возлагается ответственность за организацию и состояние кадровой и воспитательной работы.

158. Непосредственное руководство вопросами боевой готовности и выполнения служебно-оперативных задач личным составом Института осуществляет заместитель начальника Института, курирующий служебно-боевую подготовку. На него возлагается ответственность за выполнение требований Устава, соблюдение правил внутреннего распорядка, организацию и укрепление боевой и мобилизационной готовности.

159. Непосредственное руководство деятельностью по материально-техническому и вещевому обеспечению Института всеми видами довольствия личного состава осуществляет заместитель начальника Института, курирующий тыловое обеспечение. На него возлагается ответственность за состояние и совершенствование хозяйственной деятельности, строительство, ремонт и развитие учебной и материально-технической базы Института.

160. Непосредственное руководство деятельностью Филиала осуществляет начальник Филиала, назначаемый на должность и освобождаемый от должности в установленном порядке. Начальник Филиала действует на основании доверенности, выдаваемой начальником Института.

161. Факультеты Института действуют на основании положений, утверждаемых приказом начальника Института.

162. Руководство факультетами (за исключением факультета, финансируемого за счет средств от приносящей доход деятельности) осуществляется соответствующими начальниками, назначаемыми на должность и освобождаемыми от должности в установленном порядке.

163. Факультет, финансируемый за счет средств от приносящей доход деятельности, возглавляет декан, избираемый Ученым советом Института, тайным голосованием на срок до 5 лет по представлению Ученого совета, с возможностью последующего переизбрания, из числа наиболее квалифицированных и авторитетных работников Института, имеющих, как правило, ученую степень или звание. Решение об избрании считается принятым, если за него проголосовали более 50% членов Ученого совета, присутствующих на заседании. Декан факультета после избрания и заключения с ним трудового договора на срок до 5 лет, утверждается в должности приказом начальника Института. Процедура проведения выборов декана факультета устанавливается локальным актом Института.

164. Кафедра является основным учебно-научным структурным подразделением Института, которое возглавляет начальник либо заведующий.

165. Начальник кафедры назначается на должность и освобождается от должности в установленном порядке приказом начальника Института.

166. Заведующий кафедрой избирается Ученым советом Института тайным голосованием на срок до 5 лет, с возможностью последующего переизбрания. Кандидатуры на замещение указанной должности предварительно рассматриваются на заседании кафедры. Коллектив кафедры тайным голосованием принимает заключение по каждой кандидатуре. Заключение кафедры передается в Ученый совет Института, который после обсуждения кандидатуры выносит решение о его избрании. Избранным считается кандидат, получивший большинство голосов, с которым заключается трудовой договор на срок до 5 лет и издается приказ начальника Института о назначении его на должность.

167. Начальник (заведующий) кафедры:

167.1. Подчиняется начальнику Института, а также заместителям начальника Института по направлениям деятельности кафедры.

167.2. Является непосредственным начальником профессорско-преподавательского состава и учебно-вспомогательного персонала кафедры.

167.3. Несет ответственность за: организацию работы кафедры; качество обучения курсантов, слушателей, студентов, адъюнктов (аспирантов); научный, методический и воспитательный уровень преподавания; а также качество подготовленной кафедрой научной продукции и издаваемой литературы.

167.4. Распределяет учебную нагрузку, обеспечивает высокий уровень служебной и исполнительской дисциплины.

167.5. Планирует работу кафедры, учебных кабинетов, определяет обязанности подчиненных, следит за своевременным выполнением научных и редакционно-издательских работ, качеством учебно- методической документации, утверждает индивидуальные планы работы профессорско-преподавательского состава кафедры.

167.6. Контролирует правильность ведения документации, соблюдение режима секретности, состояние учебно-материальной базы кафедры.

168. Текущие вопросы функционирования Института и его структурных подразделений рассматриваются на заседаниях оперативного совещания при начальнике Института. Его состав, полномочия и порядок работы определяются Положением об оперативном совещании при начальнике Института, утверждаемым приказом начальника Института.

169. В Институте могут создаваться другие коллегиальные органы по различным направлениям деятельности, осуществляемой Институтом, положения о которых утверждаются приказом начальника Института.

170. Постоянно действующим совещательным органом, координирующим деятельность профессорско-преподавательского и учебно-вспомогательного состава, по совершенствованию методического и дидактического обеспечения образовательного процесса, внедрению в него передовых достижений науки и практики, улучшению качества подготовки, переподготовки и повышению квалификации специалистов для органов внутренних дел является методический совет Института.

171. Методический совет действует на основании положения, утвержденного приказом начальника Института.

172. Для рассмотрения и решения вопросов научной и издательской деятельности в Институте функционирует редакционно-издательский совет. Его состав и положение о нем утверждаются приказом начальника Института.

173. В целях координации деятельности и объединения усилий факультетов, кафедр, отделов и иных подразделений в организации научно-исследовательской работы курсантов, слушателей и студентов создается коллегиальный совещательный орган - совет по научно-исследовательской работе курсантов (слушателей) и студентов. Его состав и положение о нем утверждаются приказом начальника Института.

174. В целях коллегиального рассмотрения кадровых, социальных, организационных, экономических и других вопросов деятельности Института образуются комиссии по направлениям работы, формирование и порядок деятельности которых устанавливаются положениями о них, утверждаемыми приказами начальника Института.

175. В целях совершенствования подготовки и воспитания квалифицированных специалистов для органов внутренних дел, формирования мировоззрения и профессиональных качеств, усиления индивидуальной воспитательной работы с обучающимися и оказания практической помощи руководству Института, факультетам, кафедрам и другим подразделениям Института в решении этих вопросов в Институте может создаваться совет наставников. Его состав и положение о нем утверждаются приказом начальника Института.
1   2   3   4   5   6   7   8

Похожие:

Разместите кнопку на своём сайте:
cat.convdocs.org


База данных защищена авторским правом ©cat.convdocs.org 2012
обратиться к администрации
cat.convdocs.org
Главная страница